ASSISTENTE SOCIAL JUNIOR.
-Graduação em Serviço Social;
-Acrescido de conhecimentos adquiridos em cursos complementares de formação e desenvolvimento profissional;
-Conhecimento em informática;
-Experiência: Mínima de 06 ano;
-Disponibilidade para visitar empresas nos mais variados bairros, através de transporte público coletivo;
PRINCIPAIS DESAFIOS
• Cumprimento eficaz das atribuições e responsabilidades;
- Desenvolver as competências técnicas do cargo e as competências organizacionais, para agregar valor tanto a nível econômico como social para a organização e para os colaboradores;
- Êxito no cumprimento dos prazos determinados pelo plano de ação, consequentemente, êxito no alcance das metas e objetivos estabelecidos;
- Êxito na metodologia e execução dos processos de natureza técnica;
Assegurar um ambiente que favoreça e estimule a motivação para o trabalho, o trabalho em equipe, a confiança, o entendimento e a continuidade dos processos para obter resultados;
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS / FUNCIONAIS E REQUERIDAS
- Representação Institucional: Capacidade para representar a instituição em grupos de trabalho, reuniões ou eventos, de âmbito nacional ou internacional.
• Comunicação - capacidade de se comunicar de forma clara e objetiva, preocupando-se com a compreensão completa de seus interlocutores. Estar disposto ao ouvir e debater.
- Tolerância à pressão e contrariedades - capacidade para lidar com situações de pressão e com contrariedades de forma adequada e profissional.
- Negociação e persuasão - Capacidade para defender ideias e pontos de vista de forma convincente e estabelecer acordos e consensos, recorrendo a uma argumentação bem estruturada e consistente.
Horário: 08:30 as 17:30 - Segunda a sexta
- Alimentação R$ 15 + VT
- Plano de saúde após três de experiência, 80% pago pela empresa
- Salario compatível com o mercado.
Interessados deverão encaminhar currículo para: selecao.ce@isbet.org.br e aprendizagem.ce@isbet.org.br até o dia 08/11/2018.
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